Laufende Lohnabrechnung

Die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung ist die Grundlage — aber nicht jeder Lohn ist gleich.

Was ich übernehme:

• Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Minijobs, Midijobs, Teilzeit, variable Löhne
• Baulohn und saisonale Besonderheiten
• Anmeldung und Abmeldung von Beschäftigten
• Kommunikation mit Ihnen zu abrechnungsrelevanten Unterlagen
• Strukturierung von Abläufen und Fristen

Für Unternehmen, die eine verlässliche Ansprechpartnerin wollen — nicht nur eine Software.

Lohn-Check & Betriebsprüfungen

Eine DRV- oder Sozialversicherungsprüfung steht an? Unterlagen sind unvollständig oder unübersichtlich? Ich bereite

Ihre Lohnunterlagen strukturiert vor, damit die Prüfung nachvollziehbar abläuft.

Was ich übernehme:

• Sichtung der lohnrelevanten Unterlagen
• Prüfung auf Vollständigkeit und Plausibilität
• Vorbereitung einer strukturierten Prüfungsmappe
• Übersicht offener Punkte und Risiken
• Nachbereitung nach der Prüfung

→ [Zur Seite Betriebsprüfungen]

Digitale Abläufe im Lohnmandat

Wie die Zusammenarbeit praktisch funktioniert

Sie reichen Ihre Unterlagen digital ein — strukturiert nach Checkliste, damit nichts fehlt. Ich pflege die Daten in der eingesetzten Lohnsoftware, prüfe auf Plausibilität und sende Ihnen die fertigen Abrechnungen zur Freigabe.

• Monatliche Checkliste für Ihre Unterlagen
• Sichere Übermittlung sensibler Personaldaten
• Fristen- und Fälligkeitsüberblick
• Digitale Ablage aller Lohnunterlagen
• Persönliche Ansprechpartnerin bei Rückfragen

Hinweis:

Ich unterstütze fachlich und organisatorisch im Rahmen der Lohnabrechnung. Steuerliche oder rechtliche Grenzfragen werden bei Bedarf mit Steuerberater oder Rechtsanwalt abgestimmt.